平均起薪5610元！在西安的你达标了吗？

　　✦ 2019年应届⽣的平均期望薪资为5280元， 同⽐下降0.3% ，这是近三年来应届⽣期望薪资⽔平⾸次下滑，并且低于平均招聘薪资。

　　✦ 2019年毕业季，应届⽣招聘薪资⽔平普涨，其中本科毕业⽣平均招聘薪资为5909元，同⽐增⻓10.2%，涨幅最⼤。

　　✦ 企业对专科毕业⽣的需求同⽐增⻓4个百分点，但平均招聘薪资同⽐增⻓6.6%，低于应届⽣平均招聘薪资整体涨幅。

　　✦ 在全国⾯向2019年应届⽣的岗位中，新⼀线城市的需求占⽐⾸次超过⼀线城市。

　　✦ 相较平均数，中位数薪资能够更好地代表⼈群的中等收⼊⽔平。数据显示，⼀线年应届⽣中位数薪资为 5559元，具有较为明显的优势；⽽新⼀线城市虽然对⻘年⼈吸引⼒显著增强，在中位数薪资⽔平上与⼆线城市并未拉开明显差距。

　　✦2019年，⽂化/体育/******、教育培训和制药/医疗⾏业的应届⽣岗位量激增，其中⽂体******⾏业的应届⽣需求同⽐增幅⾼达137.6%。

　　✦过去五年在创造和吸引就业⽅⾯表现最为亮眼的互联⽹/IT⾏业，2019年的应届⽣招聘需求增速开始放缓。

　　✦ 2019年校招季，包含电竞、5G⼯程师、物联⽹⼯程师等新职业的五个新兴⾏业，向应届⽣开放的岗位占⽐普遍⾼于全⾏业均值。进⼊新兴⾏业，也为有条件和意愿的应届⽣提供了更多发展机会。

　　✦数据显示，2019年，新一线%的应届生，超出一线个百分点，这也是首选一线城市的应届生比例首次跌破30%。